SEDEX是一套網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)庫(kù)，用于幫助各公司儲(chǔ)存其業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的勞動(dòng)準(zhǔn)則信息，而且他們的客戶也可以共享這些信息。如今，Sedex 已獲得了許多大型零售商和生產(chǎn)商的青睞，包括Co-op、 Geest、Grampian- Foods、HallmarkCard...Sainsbury和Tesco。

　　SEDEX驗(yàn)廠它適用于所有行業(yè)。

SEDEX認(rèn)證流程包括初次會(huì)議、文件資料審核、現(xiàn)場(chǎng)審核、員工訪談及審核總結(jié)會(huì)議五個(gè)部分。

具體流程如下：

初次會(huì)議：介紹審核的目的、時(shí)間安排及操作方法，列舉出需要什么的文件清單，介紹現(xiàn)場(chǎng)審核和員工訪談的具體細(xì)節(jié)，回答工廠代表的提問。

現(xiàn)場(chǎng)審核：審核員對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的消防設(shè)施、機(jī)器設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)、工作區(qū)域的通風(fēng)照明、環(huán)保工作等進(jìn)行一系列的檢查，確保以上項(xiàng)目都符合驗(yàn)廠的審核標(biāo)準(zhǔn)。

文件資料審核：審核員按照驗(yàn)廠的要求檢查工廠的文件資料，主要包括員工的工資工時(shí)記錄、員工信息，以及其他的生產(chǎn)記錄等；所有文件資料要求保存近12個(gè)月的，要求近3個(gè)月滿足要求。

員工訪談：?jiǎn)T工訪談人員名單是從現(xiàn)場(chǎng)及人事資料中抽取的，主要偏向一些年齡偏小、面相老實(shí)的員工，員工訪談是獨(dú)立進(jìn)行的，廠方代表不得介入。

審核總結(jié)會(huì)議：審核人出具臨時(shí)審核報(bào)告，總結(jié)工廠存在的問題點(diǎn)及需要改進(jìn)的地方，如有必要可能需要跟進(jìn)審核，具體視問題的嚴(yán)重性而定。

Sedex并不特定的審核類型。Sedex提供保存任何和所有道德審核報(bào)告的位置，并以通用的格式總結(jié)不合規(guī)范的情況。不過，Sedex創(chuàng)建了Sedex會(huì)員道德貿(mào)易審核 (SMETA) – 一種通用的審核方法和報(bào)告格式，使用道德貿(mào)易審核技術(shù)中的佳方案匯編而成。SMETA的設(shè)計(jì)宗旨是要減少道德貿(mào)易審核中的重復(fù)勞動(dòng)，使零售商和客戶品牌及他們的供應(yīng)商均可獲益。它是響應(yīng)會(huì)員們的需求而開發(fā)的，會(huì)員們需要能夠更方便地進(jìn)行共享的道德審核報(bào)告格式。
SMETA 并不是行為規(guī)范、新的方法或認(rèn)證程序，但描述了一種由道德貿(mào)易審核技術(shù)中的良好方案匯編而成的審核程序。SMETA文檔設(shè)計(jì)為與當(dāng)前已確立的方案同時(shí)一并供經(jīng)驗(yàn)豐富的審核員使用，幫助他們執(zhí)行的、可被多個(gè)零售商和品牌所接受的審核。Sedex也鼓勵(lì)非Sedex會(huì)員的公司使用 SMETA。通過公開提供SMETA，Sedex 希望推廣具有更大透明度的審核方法，以及分享關(guān)于審核員資質(zhì)的知識(shí)和SMETA報(bào)告的實(shí)施方案。

主營(yíng)產(chǎn)品: Ecovadis認(rèn)證,IDFL GRS認(rèn)證,RBA認(rèn)證 VAP RBA認(rèn)證,Higg FEM FSLM驗(yàn)廠等

深圳市博邦企業(yè)管理咨詢有限公司, 從2006年一直從事社會(huì)責(zé)任咨詢行業(yè)，歐邦國(guó)際（香港）有限公司子企業(yè)。東莞玩具協(xié)會(huì)會(huì)員單位，一直致力于企業(yè)管理體系認(rèn)證咨詢、管理咨詢服務(wù)，是較早從事企業(yè)管理咨詢的公司之一。我們?cè)谇鄭u、寧波和緬甸都設(shè)有公司：青島博邦盛世企業(yè)管理咨詢有限公司、慈溪博邦盛世企業(yè)管理咨詢有限公司和博邦（緬甸）技術(shù)服務(wù)有限公司。 歷經(jīng)多年的不斷努力，秉承“客戶、持續(xù)改進(jìn)、打造中國(guó)誠(chéng)信咨詢品牌”的經(jīng)營(yíng)理念。先后成功地為國(guó)內(nèi)外數(shù)千間企業(yè)提供驗(yàn)廠咨詢【Disney，Walmart，Target，TESCO，COSTCO，NIKE，JC Penney，SEARS，KMART，LOWE\'S，Home Depot，Hasbro, ADIDAS, BRC，Carrefour，COCA-COLA，STARBUCKS，GAP，ICS，LiFung，McDonald，LIDL ，Mattel，WOOLWORTHS，PHILIPS，PUMA，KOHL’S，Marks & Spencer，H&M，Primark，F(xiàn)WF，Macy's，Levi's，JCPenney，DECATHLON，ADIDAS ，L\'OREAL，Walgreens，AVON，PHILIPS，VFC，NBCU，USJ，SQP，WCA,GSV，AUCHAN，KROGER，SLCP，HIGG，Ecovadis等】以及GRS、RCS、GOTS、OCS、BSCI，RBA認(rèn)證，VAP RBA，ICTI, SEDEX/SMETA，WRAP, GMP, ETI, SA8000，QC08000,FSC，BRC，ISCC，C-TPAT, ISO9001, ISO14001, ISO45001等體系認(rèn)證輔導(dǎo)服務(wù),我們服務(wù)的客戶遍布全國(guó)各地，港澳地區(qū)以及緬甸、柬埔寨、越南、泰國(guó)等東南亞地區(qū)，成功咨詢案例數(shù)千個(gè)。 深圳市博邦企業(yè)管理咨詢有限公司擁有一批受過訓(xùn)練并具有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的顧問師隊(duì)伍，顧問師全部受過的、系統(tǒng)的訓(xùn)練、均持有國(guó)家承認(rèn)的相應(yīng)資格證書上崗。顧問師們不僅精通COC驗(yàn)廠，GRS、RCS、GOTS、OCS、ISCC、SA8000、ICTI、RBA、WRAP、BSCI、ETI、C-TPAT、Ecovadis等認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)，而且均有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，多年企業(yè)管理實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)。博邦企業(yè)以誠(chéng)信為本，不以短期利益為目的，真心實(shí)意為客戶服務(wù)，深得客戶的贊譽(yù)和信賴。 深圳市博邦企業(yè)管理咨詢有限公司自創(chuàng)立以來，已輔導(dǎo)多種類型的企業(yè)，包括：電器、玩具、電子、電器、禮品、紙品、食品、木制品、手袋、服裝、針織、鞋業(yè)、皮具、模具、不銹鋼、五金、糖果、線路板、印刷、陶瓷及塑膠制品等行業(yè)。博邦企業(yè)可根據(jù)不同的企業(yè)文化和現(xiàn)狀，量體裁衣將科學(xué)的現(xiàn)代科學(xué)管理體制滲透于企業(yè)，已具有相當(dāng)成功的經(jīng)驗(yàn)。

• 

  天津GRS認(rèn)證輔導(dǎo)

  面議

  產(chǎn)品名：認(rèn)證,全球回收標(biāo)準(zhǔn)證書

• 

  陽(yáng)江GRS全球回收標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證申請(qǐng)

  面議

  產(chǎn)品名：認(rèn)證,全球回收標(biāo)準(zhǔn)證書

• 

  GRS全球回收標(biāo)準(zhǔn)證書,河源GRS全球回收標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證審核

  面議

  產(chǎn)品名：認(rèn)證,全球回收標(biāo)準(zhǔn)證書

• 

  GRS全球回收標(biāo)準(zhǔn)證書,莆田GRS全球回收標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證申請(qǐng)流程

  面議

  產(chǎn)品名：認(rèn)證,全球回收標(biāo)準(zhǔn)證書

• 

  GRS全球回收標(biāo)準(zhǔn)證書,保定GRS全球回收標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證申請(qǐng)流程

  面議

  產(chǎn)品名：認(rèn)證,全球回收標(biāo)準(zhǔn)證書

• 

  sqp驗(yàn)廠-WCA驗(yàn)廠咨詢-WCA驗(yàn)廠輔導(dǎo)

  面議

  產(chǎn)品名：WCA驗(yàn)廠

• 

  緬甸WCA驗(yàn)廠-WCA驗(yàn)廠文件準(zhǔn)備指南

  面議

  產(chǎn)品名：WCA驗(yàn)廠

• 

  wca驗(yàn)廠審核-WCA驗(yàn)廠文件準(zhǔn)備指南

  面議

  產(chǎn)品名：WCA驗(yàn)廠